西青区事业单位
一、招聘对象、数量及条件（一）招聘对象 符合岗位要求的年应届毕业生、社会人员及本市退役士兵。 年应届毕业生指年当年毕业的人员（须于年8月底前取得毕业证和学位证）。其中年毕业的能提供报到证或派遣证的非全日制毕业生可按照应届毕业生对待。 本市退役士兵是指具有本市户籍且由本市应征入伍，服役满两年（含）以上，光荣退出现役的士兵，不包含已按有关规定安置工作或自动放弃安置工作资格的退役士兵。 按照《市人社局关于贯彻落实〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉有关事项的通知》（津人社办发〔〕83号）文件要求，技工院校预备技师（技师）班毕业生与大学本科学历人员同等对待，高级工班毕业生与大学专科学历人员同等对待。（二）招聘数量 本次共招聘事业单位工作人员68人。（三）招聘条件▼向上滑动 各单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《西青区年事业单位公开招聘工作人员计划表》。报考人员从年4月21日开始，可通过天津市人才服务中心网（ 对招聘计划中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历等信息需要咨询时，请报考人员查看《西青区年事业单位公开招聘工作人员政策指南》或直接与招聘单位联系，联系方式见《西青区年事业单位公开招聘工作人员计划表》。三、报名与缴费 本次考试报名与缴费均在网上进行。 报名与缴费网址：天津市人才服务中心网（ 报名时间：年5月5日9:00至5月9日17:00。 缴费时间：年5月5日9:00至5月11日17:00。 改报时间：年5月13日9:00至16:00。四、考试科目与时间 考试包括笔试和面试。（一）笔试 笔试科目包括《职业能力测验》《综合知识（文字综合类）》《综合知识（财会类）》《综合知识（计算机类）》，试卷满分各为分。 笔试时间：年5月29日。 具体安排为： 9:00～11:00《职业能力测验》 14:00～16:00《综合知识（文字综合类）》《综合知识（财会类）》《综合知识（计算机类）》。（二）面试笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位参加面试人数与招聘计划数3:1的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到3:1比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试具体时间及地点：见准考证。 面试采取结构化面谈形式，满分为分，合格分数线为60分。达不到合格分数线的，取消其聘用资格。面试成绩当场公布。 考试成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。总成绩=笔试成绩÷2（即换算成分制）×50%+面试成绩×50%。来源天津人事考试网责编
蔡文静校审
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